تسلل عمال تكنولوجيا المعلومات الكوريين الشماليين إلى صناعة التشفير

لقد قامت العديد من شركات التشفير بتوظيف عمال تكنولوجيا المعلومات من كوريا الشمالية دون علمها، بما في ذلك بعض المشاريع المعروفة. لقد نجح هؤلاء الموظفون في اجتياز المقابلات وفحوصات الخلفية باستخدام هويات مزيفة، وقدموا تجارب عمل حقيقية.

في الدول التي تفرض عقوبات على كوريا الشمالية مثل الولايات المتحدة، يعتبر توظيف العمال الكوريين الشماليين غير قانوني. كما أن ذلك يحمل مخاطر أمنية، حيث تعرضت بعض الشركات للاختراق بعد توظيف عمال تكنولوجيا المعلومات من كوريا الشمالية.

يستخدم هؤلاء العمال في تكنولوجيا المعلومات من كوريا الشمالية عادة جوازات سفر وبطاقات هوية مزورة، ويعرضون تاريخ مساهماتهم الرائع في كود GitHub. تتفاوت قدراتهم التقنية، فبعضهم يعمل فقط من أجل "كسب بضعة أشهر من الرواتب"، بينما البعض الآخر متميز للغاية.

أفاد العديد من أصحاب العمل أنه عندما يكتشفون أن الموظفين قد يكونون كوريين شماليين، تصبح بعض الحالات الشاذة أكثر منطقية، مثل عدم تطابق ساعات العمل مع الموقع، أو قيام عدة أشخاص بانتحال شخصية شخص واحد.

بعض الشركات قامت بفصل الموظفين على الفور بعد اكتشاف ارتباطهم بكوريا الشمالية، وعززت من تدابير الأمن. لكن هناك شركات أخرى تعرضت لهجمات قرصنة، مما أدى إلى خسائر كبيرة.

غالبًا ما يرتبط عمال تكنولوجيا المعلومات في كوريا الشمالية بأنشطة القرصنة. يحصلون على المعلومات من خلال طرق مثل الهندسة الاجتماعية، مما يساهم في الهجمات الإلكترونية لكوريا الشمالية.

بشكل عام، فإن تسلل عمال تكنولوجيا المعلومات من كوريا الشمالية إلى صناعة التشفير أكثر شيوعًا مما يتخيله الناس. على الرغم من أن الدول مثل الولايات المتحدة لم تقم بعد بمقاضاة الشركات التي توظف العمال الكوريين الشماليين، إلا أن ذلك لا يزال يمثل مخاطر قانونية وأمنية. تحتاج شركات التشفير إلى توخي الحذر وتعزيز فحوصات الخلفية والتدابير الأمنية.