Droit et institutions : La pierre angulaire du poste de président de la Réserve fédérale (FED)
La solidité de la position du président de la Réserve fédérale, Jerome Powell, suscite de vives préoccupations. Malgré les critiques constantes de l'extérieur, il n'est en réalité pas facile de remplacer le président de la Réserve fédérale, grâce à un cadre juridique et institutionnel bien établi qui offre plusieurs protections au président de la Réserve fédérale.
Récemment, des rumeurs concernant un éventuel licenciement du président de la Réserve fédérale (FED) ont provoqué de fortes fluctuations sur le marché, soulignant la sensibilité du marché aux risques liés à l'indépendance de la politique monétaire. Un dernier rapport de recherche d'une institution financière indique que, malgré la pression politique, de multiples garanties légales et institutionnelles rendent la position de Powell relativement stable.
Le rapport de recherche analyse en détail la protection juridique de la position de Powell. La décision de la Cour suprême a fourni une protection spéciale à La Réserve fédérale (FED), affirmant clairement que La Réserve fédérale (FED) est une entité quasi privée au statut unique, ce qui donne une base juridique aux gouverneurs de la Réserve fédérale (FED) contre le "licenciement arbitraire".
En plus des barrières légales, la structure de gouvernance de La Réserve fédérale (FED) limite l'influence externe sur la politique monétaire. Selon la "Loi de la Réserve fédérale", les gouverneurs de la Réserve fédérale ne peuvent être révoqués que pour des "raisons valables", ce qui a toujours été compris comme une malversation ou une négligence, et non comme un désaccord sur la politique. Un important précédent établi en 1935 a affirmé le principe selon lequel les responsables des agences de régulation indépendantes ne peuvent pas être licenciés à volonté en raison de divergences de politique, protégeant ainsi depuis longtemps des institutions indépendantes comme la Réserve fédérale (FED) contre une ingérence politique directe.
Même si certaines personnes tentent de licencier le président de la Réserve fédérale (FED) pour "juste motif", elles pourraient faire face à de longues procédures judiciaires. Historiquement, il n'existe pas de précédent clair sur les limites du "juste motif" pour licencier les responsables d'institutions indépendantes, ce qui n'est pas une bonne nouvelle pour le marché. Si un licenciement devait vraiment se produire, le président de la Réserve fédérale (FED) serait très probablement porté à porter plainte pour empêcher cette action, et l'affaire pourrait finalement être soumise à la Cour suprême.
La conception institutionnelle de la Réserve fédérale (FED) limite elle-même l'influence directe sur la politique monétaire. Le Comité fédéral d'open market est composé de 12 membres, cette structure disperse le pouvoir décisionnel, et même si certains membres changent, il est difficile de modifier immédiatement la direction de la politique. Même si le président de la Réserve fédérale (FED) est démis de ses fonctions, il peut rester en tant que membre du conseil et peut même être élu président du comité, maintenant ainsi une position de leadership réel dans l'élaboration de la politique monétaire.
D'un point de vue des ressources humaines, la capacité d'influencer la composition de La Réserve fédérale (FED) par des nominations normales est limitée. Selon l'organisation actuelle des mandats des administrateurs, la plupart des administrateurs ne quitteront pas leur mandat complet de 14 ans, ce qui donne une certaine patience pour attendre les postes vacants.
Les économistes s'accordent à dire qu'il est bénéfique de séparer la politique monétaire des cycles politiques. Les preuves internationales montrent que les banques centrales ayant une plus grande indépendance politique tendent à favoriser une inflation plus faible et plus stable. Les antécédents historiques montrent que les interventions politiques ont souvent conduit à de mauvaises politiques monétaires, avec des conséquences néfastes sur l'évolution de l'inflation.
Toute érosion de l'indépendance de la Réserve fédérale (FED) pourrait accroître les risques à la hausse des perspectives d'inflation. Les participants au marché pourraient exiger une plus grande compensation pour l'inflation et les risques d'inflation, ce qui ferait grimper les taux d'intérêt à long terme, ralentirait les perspectives d'activité économique et aggraverait la situation financière. Par conséquent, maintenir l'indépendance de la Réserve fédérale (FED) est non seulement une question de stabilité de la politique monétaire, mais c'est aussi la clé pour garantir le développement économique à long terme.
Cette page peut inclure du contenu de tiers fourni à des fins d'information uniquement. Gate ne garantit ni l'exactitude ni la validité de ces contenus, n’endosse pas les opinions exprimées, et ne fournit aucun conseil financier ou professionnel à travers ces informations. Voir la section Avertissement pour plus de détails.
9 J'aime
Récompense
9
5
Partager
Commentaire
0/400
GateUser-9ad11037
· 07-22 13:09
On continue à travailler tranquillement !
Voir l'originalRépondre0
HackerWhoCares
· 07-20 17:42
Et ça, ça s'occupe d'intervention politique ?
Voir l'originalRépondre0
DegenRecoveryGroup
· 07-20 17:34
Qu'est-ce qui est si bien indépendant ? Je rigole.
La présidence de la Réserve fédérale (FED) est solidement établie, et le cadre juridique crée une barrière solide.
Droit et institutions : La pierre angulaire du poste de président de la Réserve fédérale (FED)
La solidité de la position du président de la Réserve fédérale, Jerome Powell, suscite de vives préoccupations. Malgré les critiques constantes de l'extérieur, il n'est en réalité pas facile de remplacer le président de la Réserve fédérale, grâce à un cadre juridique et institutionnel bien établi qui offre plusieurs protections au président de la Réserve fédérale.
Récemment, des rumeurs concernant un éventuel licenciement du président de la Réserve fédérale (FED) ont provoqué de fortes fluctuations sur le marché, soulignant la sensibilité du marché aux risques liés à l'indépendance de la politique monétaire. Un dernier rapport de recherche d'une institution financière indique que, malgré la pression politique, de multiples garanties légales et institutionnelles rendent la position de Powell relativement stable.
Le rapport de recherche analyse en détail la protection juridique de la position de Powell. La décision de la Cour suprême a fourni une protection spéciale à La Réserve fédérale (FED), affirmant clairement que La Réserve fédérale (FED) est une entité quasi privée au statut unique, ce qui donne une base juridique aux gouverneurs de la Réserve fédérale (FED) contre le "licenciement arbitraire".
En plus des barrières légales, la structure de gouvernance de La Réserve fédérale (FED) limite l'influence externe sur la politique monétaire. Selon la "Loi de la Réserve fédérale", les gouverneurs de la Réserve fédérale ne peuvent être révoqués que pour des "raisons valables", ce qui a toujours été compris comme une malversation ou une négligence, et non comme un désaccord sur la politique. Un important précédent établi en 1935 a affirmé le principe selon lequel les responsables des agences de régulation indépendantes ne peuvent pas être licenciés à volonté en raison de divergences de politique, protégeant ainsi depuis longtemps des institutions indépendantes comme la Réserve fédérale (FED) contre une ingérence politique directe.
Même si certaines personnes tentent de licencier le président de la Réserve fédérale (FED) pour "juste motif", elles pourraient faire face à de longues procédures judiciaires. Historiquement, il n'existe pas de précédent clair sur les limites du "juste motif" pour licencier les responsables d'institutions indépendantes, ce qui n'est pas une bonne nouvelle pour le marché. Si un licenciement devait vraiment se produire, le président de la Réserve fédérale (FED) serait très probablement porté à porter plainte pour empêcher cette action, et l'affaire pourrait finalement être soumise à la Cour suprême.
La conception institutionnelle de la Réserve fédérale (FED) limite elle-même l'influence directe sur la politique monétaire. Le Comité fédéral d'open market est composé de 12 membres, cette structure disperse le pouvoir décisionnel, et même si certains membres changent, il est difficile de modifier immédiatement la direction de la politique. Même si le président de la Réserve fédérale (FED) est démis de ses fonctions, il peut rester en tant que membre du conseil et peut même être élu président du comité, maintenant ainsi une position de leadership réel dans l'élaboration de la politique monétaire.
D'un point de vue des ressources humaines, la capacité d'influencer la composition de La Réserve fédérale (FED) par des nominations normales est limitée. Selon l'organisation actuelle des mandats des administrateurs, la plupart des administrateurs ne quitteront pas leur mandat complet de 14 ans, ce qui donne une certaine patience pour attendre les postes vacants.
Les économistes s'accordent à dire qu'il est bénéfique de séparer la politique monétaire des cycles politiques. Les preuves internationales montrent que les banques centrales ayant une plus grande indépendance politique tendent à favoriser une inflation plus faible et plus stable. Les antécédents historiques montrent que les interventions politiques ont souvent conduit à de mauvaises politiques monétaires, avec des conséquences néfastes sur l'évolution de l'inflation.
Toute érosion de l'indépendance de la Réserve fédérale (FED) pourrait accroître les risques à la hausse des perspectives d'inflation. Les participants au marché pourraient exiger une plus grande compensation pour l'inflation et les risques d'inflation, ce qui ferait grimper les taux d'intérêt à long terme, ralentirait les perspectives d'activité économique et aggraverait la situation financière. Par conséquent, maintenir l'indépendance de la Réserve fédérale (FED) est non seulement une question de stabilité de la politique monétaire, mais c'est aussi la clé pour garantir le développement économique à long terme.