Web3 Universitas memberdayakan perkembangan industri, membantu perusahaan dan individu untuk berintegrasi ke dalam ekosistem baru
Era Web3 sedang muncul, bagaimana cara menghubungkan pengetahuan, talenta, dan aset melalui pendidikan untuk mendukung perkembangan industri yang sehat? Baru-baru ini, Rektor Universitas Web3 Hong Kong, Yang Jun, membagikan pemikirannya dan praktiknya.
Yang Jun memiliki delapan tahun pengalaman dalam konsultasi tradisional dan tujuh tahun pengalaman di industri Web3. Ia menyatakan bahwa transisi dari konsultasi tradisional ke pendidikan Web3 adalah sebuah transformasi besar. Di awal karirnya, ia bertanggung jawab untuk proyek-proyek transformasi strategi perusahaan dan optimasi proses organisasi di perusahaan konsultan manajemen, sehingga memiliki pemahaman mendalam tentang titik sakit perusahaan. Setelah ledakan blockchain pada tahun 2018, ia mulai meneliti bidang baru ini dan menemukan bahwa banyak orang memiliki kesalahpahaman tentang blockchain. Pada tahun 2020, ia bergabung dengan lembaga pendidikan di bawah platform perdagangan tertentu dan mendirikan kursus pemimpin blockchain global, melatih sekelompok pengusaha Web3.
Pada Januari 2025, Yang Jun mendirikan Web3 University di Hong Kong, yang diposisikan sebagai "think tank" industri, dan berfokus pada konsultasi manajemen perusahaan dan pelatihan pendidikan. Dia menyatakan bahwa memilih untuk memberdayakan industri pendidikan adalah keputusan yang dipikirkan dengan matang. Di awal, dia merasa bahwa pendidikan blockchain tidak perlu, tetapi setelah terlibat dalam industri, dia menemukan bahwa Web3 bukan hanya teknologi, tetapi juga ekosistem yang melibatkan berbagai dimensi seperti kognisi, bakat, dan aset. Untuk mendorong perkembangan industri, pendidikan yang sistematis adalah kunci.
Ketika membahas perbedaan antara pendidikan Web3 dan pendidikan tradisional, Yang Jun percaya bahwa perbedaan utama terletak pada tiga aspek:
Kesadaran lebih dulu. Pendidikan tradisional lebih menekankan pelatihan keterampilan, sementara pendidikan Web3 lebih fokus pada perubahan kesadaran, membantu siswa memahami tren industri, kebijakan, teknologi, dan skenario aplikasi.
Sikap cangkir kosong. Web3 berubah dengan cepat, pemikiran tradisional seringkali tidak efektif, peserta perlu melepaskan pandangan yang sudah ada dan belajar dengan sikap terbuka.
Berorientasi praktik. Web3 memerlukan pengalaman langsung, seperti menggunakan dompet digital, memahami manajemen aset, dll., hanya mendengarkan tanpa praktik sulit untuk benar-benar terlibat.
Mengenai kesalahpahaman umum tentang pendidikan Web3, Yang Jun menyatakan bahwa yang paling umum adalah menganggap Web3 setara dengan perdagangan koin atau spekulasi. Dia menekankan bahwa Web3 adalah sebuah ekosistem yang melibatkan teknologi, aplikasi, kepatuhan, dan banyak aspek lainnya, dan tidak bisa dianggap sebagai alat untuk cepat mendapatkan uang. Universitas Web3 membantu peserta didik membangun pemahaman yang benar dan berpartisipasi secara rasional dalam industri melalui kursus sistematis, panduan praktis, dan komunikasi mendalam.
Untuk transformasi perusahaan Web2 ke Web3, Yang Jun menyarankan agar pertama-tama fokus pada pendidikan dan pembelajaran, tetapi tidak perlu melakukan transformasi secara besar-besaran. Ia menyarankan untuk membentuk departemen inovasi kecil, melatih inti karyawan untuk mempelajari Web3, dan mengeksplorasi kelayakan sesuai dengan kondisi perusahaan. Sementara itu, tim eksekutif harus belajar bersama untuk menyatukan pemahaman.
Web3 University berlokasi di Hong Kong, Yang Jun percaya bahwa tempat ini memiliki keunggulan dalam kebijakan, sumber daya manusia, dan kepatuhan. Hong Kong secara bertahap mengeluarkan kebijakan yang menguntungkan untuk menarik proyek global. Di masa depan, Web3 University berencana untuk mengadakan serangkaian kursus, studi perjalanan, dan pelatihan praktis untuk membantu perusahaan dan individu di daratan menyatu dengan ekosistem Web3.
Untuk para pemuda yang ingin memasuki industri Web3, Yang Jun menyarankan untuk bergabung dengan perusahaan yang memiliki latar belakang dan telah beroperasi lama, mulai dari tingkat dasar, dan mengalami rotasi di berbagai posisi. Ia menekankan pentingnya belajar, karena Web3 bergerak cepat dan memerlukan pembelajaran berkelanjutan. Selain itu, penting untuk memilih tim yang dapat dipercaya, karena bergaul dengan orang yang tepat lebih penting daripada gelar akademis.
Melihat ke depan, Yang Jun menyatakan bahwa Universitas Web3 akan fokus pada tiga arah: pertama, membangun think tank ahli industri; kedua, mendirikan universitas fisik Web3 dalam 3-5 tahun; ketiga, melalui penyebaran kursus dan pelatihan tingkat tinggi, mengurangi "pajak kognitif" bagi perusahaan dan individu untuk memasuki Web3. Ia berharap dapat memberdayakan melalui pendidikan dan mendukung perkembangan sehat jangka panjang industri.
Lihat Asli
Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.
9 Suka
Hadiah
9
6
Bagikan
Komentar
0/400
TrustMeBro
· 07-11 18:48
Apakah benar ada orang yang akan membaca universitas web3?
Lihat AsliBalas0
GmGnSleeper
· 07-10 18:04
Jadi, hanya berbicara tentang Web3.
Lihat AsliBalas0
MetaverseLandlord
· 07-08 19:38
Siapa lagi yang dibohongi untuk membayar biaya kuliah~
Lihat AsliBalas0
FalseProfitProphet
· 07-08 19:35
Web3 masih pelatihan? Jangan play people for suckers
Lihat AsliBalas0
MidnightGenesis
· 07-08 19:21
Monitor menunjukkan v1 belum menyerahkan kode utama, agak menarik.
Pendiri Web3 University Yang Jun: Pendidikan memberdayakan perkembangan industri dan membantu transformasi ekosistem baru perusahaan
Web3 Universitas memberdayakan perkembangan industri, membantu perusahaan dan individu untuk berintegrasi ke dalam ekosistem baru
Era Web3 sedang muncul, bagaimana cara menghubungkan pengetahuan, talenta, dan aset melalui pendidikan untuk mendukung perkembangan industri yang sehat? Baru-baru ini, Rektor Universitas Web3 Hong Kong, Yang Jun, membagikan pemikirannya dan praktiknya.
Yang Jun memiliki delapan tahun pengalaman dalam konsultasi tradisional dan tujuh tahun pengalaman di industri Web3. Ia menyatakan bahwa transisi dari konsultasi tradisional ke pendidikan Web3 adalah sebuah transformasi besar. Di awal karirnya, ia bertanggung jawab untuk proyek-proyek transformasi strategi perusahaan dan optimasi proses organisasi di perusahaan konsultan manajemen, sehingga memiliki pemahaman mendalam tentang titik sakit perusahaan. Setelah ledakan blockchain pada tahun 2018, ia mulai meneliti bidang baru ini dan menemukan bahwa banyak orang memiliki kesalahpahaman tentang blockchain. Pada tahun 2020, ia bergabung dengan lembaga pendidikan di bawah platform perdagangan tertentu dan mendirikan kursus pemimpin blockchain global, melatih sekelompok pengusaha Web3.
Pada Januari 2025, Yang Jun mendirikan Web3 University di Hong Kong, yang diposisikan sebagai "think tank" industri, dan berfokus pada konsultasi manajemen perusahaan dan pelatihan pendidikan. Dia menyatakan bahwa memilih untuk memberdayakan industri pendidikan adalah keputusan yang dipikirkan dengan matang. Di awal, dia merasa bahwa pendidikan blockchain tidak perlu, tetapi setelah terlibat dalam industri, dia menemukan bahwa Web3 bukan hanya teknologi, tetapi juga ekosistem yang melibatkan berbagai dimensi seperti kognisi, bakat, dan aset. Untuk mendorong perkembangan industri, pendidikan yang sistematis adalah kunci.
Ketika membahas perbedaan antara pendidikan Web3 dan pendidikan tradisional, Yang Jun percaya bahwa perbedaan utama terletak pada tiga aspek:
Kesadaran lebih dulu. Pendidikan tradisional lebih menekankan pelatihan keterampilan, sementara pendidikan Web3 lebih fokus pada perubahan kesadaran, membantu siswa memahami tren industri, kebijakan, teknologi, dan skenario aplikasi.
Sikap cangkir kosong. Web3 berubah dengan cepat, pemikiran tradisional seringkali tidak efektif, peserta perlu melepaskan pandangan yang sudah ada dan belajar dengan sikap terbuka.
Berorientasi praktik. Web3 memerlukan pengalaman langsung, seperti menggunakan dompet digital, memahami manajemen aset, dll., hanya mendengarkan tanpa praktik sulit untuk benar-benar terlibat.
Mengenai kesalahpahaman umum tentang pendidikan Web3, Yang Jun menyatakan bahwa yang paling umum adalah menganggap Web3 setara dengan perdagangan koin atau spekulasi. Dia menekankan bahwa Web3 adalah sebuah ekosistem yang melibatkan teknologi, aplikasi, kepatuhan, dan banyak aspek lainnya, dan tidak bisa dianggap sebagai alat untuk cepat mendapatkan uang. Universitas Web3 membantu peserta didik membangun pemahaman yang benar dan berpartisipasi secara rasional dalam industri melalui kursus sistematis, panduan praktis, dan komunikasi mendalam.
Untuk transformasi perusahaan Web2 ke Web3, Yang Jun menyarankan agar pertama-tama fokus pada pendidikan dan pembelajaran, tetapi tidak perlu melakukan transformasi secara besar-besaran. Ia menyarankan untuk membentuk departemen inovasi kecil, melatih inti karyawan untuk mempelajari Web3, dan mengeksplorasi kelayakan sesuai dengan kondisi perusahaan. Sementara itu, tim eksekutif harus belajar bersama untuk menyatukan pemahaman.
Web3 University berlokasi di Hong Kong, Yang Jun percaya bahwa tempat ini memiliki keunggulan dalam kebijakan, sumber daya manusia, dan kepatuhan. Hong Kong secara bertahap mengeluarkan kebijakan yang menguntungkan untuk menarik proyek global. Di masa depan, Web3 University berencana untuk mengadakan serangkaian kursus, studi perjalanan, dan pelatihan praktis untuk membantu perusahaan dan individu di daratan menyatu dengan ekosistem Web3.
Untuk para pemuda yang ingin memasuki industri Web3, Yang Jun menyarankan untuk bergabung dengan perusahaan yang memiliki latar belakang dan telah beroperasi lama, mulai dari tingkat dasar, dan mengalami rotasi di berbagai posisi. Ia menekankan pentingnya belajar, karena Web3 bergerak cepat dan memerlukan pembelajaran berkelanjutan. Selain itu, penting untuk memilih tim yang dapat dipercaya, karena bergaul dengan orang yang tepat lebih penting daripada gelar akademis.
Melihat ke depan, Yang Jun menyatakan bahwa Universitas Web3 akan fokus pada tiga arah: pertama, membangun think tank ahli industri; kedua, mendirikan universitas fisik Web3 dalam 3-5 tahun; ketiga, melalui penyebaran kursus dan pelatihan tingkat tinggi, mengurangi "pajak kognitif" bagi perusahaan dan individu untuk memasuki Web3. Ia berharap dapat memberdayakan melalui pendidikan dan mendukung perkembangan sehat jangka panjang industri.